• 領導地區康健中心提供基層醫療健康服務，與總護理統籌主任管理中心日常運作及帶領服務發展，發揮跨專業團隊間協作；
• 為地區康健中心團隊提供策略性督導和指導，並為地區康健中心制定發展及服務策略計劃和工作目標，實行適當的人力資源管理、財務管理、資訊科技管理；
• 監督和評估地區康健中心服務指標及服務質素；
• 與地區康健中心計劃和慢性疾病共同治理先導計劃的持份者，包括地區服務單位、私營醫療服務專業團體、醫管局、區議會等聯繫；
• 負責與政府相關部門協調和溝通，處理相關工作報告。

• 具良好執行能力、善於團隊建設和良好溝通技巧、熱衷推動基層醫療健康服務；
• 具備不少於15年的相關工作經驗，其中至少具10年或以上為管理工作經驗，不限於公共行政、醫療及健康、社會服務工作等範疇；
• 五天工作、油尖旺區工作。

全職員工可享以下完善福利：按不同職系可享有有薪年假、生日假、婚假、分娩假、恩恤假、侍產假、超時工作補假、醫療及牙科優惠、免費體檢、在職培訓及培訓津貼、良好晉升階梯。

應徵者請送詳細履歷表 (註明現職薪酬、期望薪酬、到職日期及Ref:)，電郵至  [email protected]。

(申請人所提供的資料將予保密及只作招聘有關職位用途)